გაზიარება | ბეჭდვა | ელ.ფოსტა
LinkedIn-მა სოციალური მედიის ბაზარზე პროფესიონალებზე ორიენტირებით გამოირჩეოდა. იდეა იყო ციფრული ქსელის შემუშავება, რომელიც ადამიანის კარიერულ წინსვლაზე იქნებოდა ორიენტირებული. კომპანია ფულს რეკლამიდანაც შოულობს, ასევე შთამბეჭდავი სამუშაო ბაზრის მეშვეობით. თქვენ შეგიძლიათ შესთავაზოთ სამუშაო ან მიმართოთ მასზე. კომპანია დაჰპირდა, რომ ინდივიდუალურ მუშაკს - ვაღიარებთ, რომ ეს ეხება უმეტეს თეთრსაყელოიან პოზიციებს - მისცემს დასაქმების არჩევანს. ამ მიზნით, მან პროფესიულ ცხოვრებას დამატებითი ღირებულება შესძინა.
ახლა, როგორც ჩანს, Microsoft-ის საკუთრებაში არსებული LinkedIn-ი ცენზურის ბრიგადას შეუერთდა, რომელიც, სავარაუდოდ, ბევრ დაწესებულებას, განსაკუთრებით კი ბრაუნსტოუნის ინსტიტუტს ესხმის თავს. დრო განსაკუთრებით მოუხერხებელია იმის გამო, რომ შესაძლოა, მომდევნო კვირებსა და თვეებში მილიონობით ადამიანი გაათავისუფლონ თანამდებობიდან Covid-19-ის მოთხოვნების შეუსრულებლობის გამო. Brownstone-მა დაიცვა მუშაკთა უფლებები, აირჩიონ ვაქცინაციის საწინააღმდეგოდ და ბუნებრივი იმუნიტეტის ან ნორმალური ცხოვრების წესით ინფიცირების სასარგებლოდ.
ჩვენი პოსტების წაშლა გასულ კვირას დაიწყო, როდესაც ლოკაცია დაიხურა. ნაწილი დაავადების პოლიტიზაციის წინააღმდეგ კამათობენ. პოსტი გამოქვეყნდა და გაქრა. ეს დაემართა ყველას, ვინც ამ სტატიის გამოქვეყნება სცადა. ეს იყო ჯადოსნური გაქრობის აქტი, რომელიც აშკარად URL-სა და კონტენტს უმიზნებდა. ჩვენ ვიფიქრეთ, რომ გამოსავალი ვიპოვეთ ბმულის მობილური მოწყობილობებისთვის სანახავად განთავსებით, მაგრამ LinkedIn-ის ალგორითმებმა ეს სწრაფად მიხვდნენ და ისიც წაშალეს.
როგორც ყველა ასეთ შემთხვევაში, პირველი იმპულსი იმის დაჯერებაა, რომ ამ ნაწარმოებში იყო რაღაც, რაც ცენზურამ საეჭვოდ მიიჩნია, შესაძლოა ტონის ან შინაარსის მხრივ. და ამ ნაწარმოებს მართლაც ჰქონდა თავისი უპირატესობა. რა თქმა უნდა, ეს მხოლოდ ერთხელ მოხდა. ეს აღარ განმეორდება, ყოველ შემთხვევაში, ასე ვიმედოვნებდით.
ახლა ჩვენ ვპოულობთ ნიმუშს.
ცნობილი ჰარვარდის ეპიდემიოლოგი მარტინ კულდორფი - სამი მამაცი მეცნიერიდან ერთ-ერთი, ვინც ერთი წლის წინ, დღეს, დიდი ბარინგტონის დეკლარაცია შეიმუშავა - დაწერა სტატია ექთნების დასაცავად ჰარვარდის საავადმყოფოში, რომლებიც ვაქცინაციაზე უარს ამბობენ. ეს ექთნები და საავადმყოფოს სხვა თანამშრომლები 21 თვის განმავლობაში დაუღალავად და ენთუზიაზმით მუშაობდნენ SARS-CoV-2-ის ყოველდღიური ზემოქმედების ქვეშ და ამით შეიძინეს ბუნებრივი იმუნიტეტი, რომელიც ყველა კვლევამ აჩვენა, რომ ვაქცინაზე უკეთესი ან ისეთივე კარგია. მათ ეს არ სჭირდებათ. აბსურდის ზღვარზეა არამეცნიერული, რომ იმუნიტეტის ამ მანდატებმა არ გაითვალისწინონ ბუნებრივი იმუნიტეტი, რომლის შესახებაც კაცობრიობამ 2.5 ათასწლეულია იცის.
„საავადმყოფოები ათავისუფლებენ ექთნებსა და სხვა პერსონალს, რომლებსაც აქვთ უმაღლესი ბუნებრივი იმუნიტეტი, ხოლო ინარჩუნებენ ვაქცინით გამოწვეული იმუნიტეტის მქონე პირებს“, - წერს კულდორფი. „ამით ისინი ღალატობენ პაციენტებს, ზრდიან მათ საავადმყოფოში შეძენილი ინფექციების რისკს... თუ უნივერსიტეტის საავადმყოფოებს არ შეუძლიათ იმუნიტეტის საბაზისო მეცნიერების შესახებ სამედიცინო მტკიცებულებების სწორად მოპოვება, როგორ შეგვიძლია ვენდოთ მათ ჩვენი ჯანმრთელობის სხვა ასპექტებში?“
LinkedIn-მა თავდაპირველად სტატია თავის პლატფორმაზე დაამტკიცა. მან პოსტი სურათითა და ამონარიდით განათავსა. მან ძალიან მაღალი აუდიტორია მოიპოვა, უამრავი მოწონებითა და გაზიარებით. ეს გასაგებია, რადგან ამ პლატფორმაზე ამდენი ადამიანი ან კარგავს საკუთარ სამსახურს, ან კარგავს კოლეგებს ყველა პროფესიაში. კულდორფი გაბედულად გამოდიოდა მათ დასაცავად.
გამოქვეყნებიდან პირველივე საათში გაშლილი პოსტები გაქრა. კულდორფის LinkedIn გვერდზე განთავსებული პოსტიც გაქრა. ასევე გაქრა ბრაუნსტოუნის პოსტიც. მასთან ერთად, ყველა გაზიარებაც გაქრა. ეს სტატია - რომელიც გამოქვეყნებული იყო მსოფლიოს ერთ-ერთი ყველაზე პრესტიჟული უნივერსიტეტის ერთ-ერთი წამყვანი მეცნიერის მიერ, რომელიც იცავდა მუშაკებსა და მათ სამუშაო ადგილებს - ჩამოიშალა იმ პლატფორმის მიერ, რომელიც შექმნილი იყო ადამიანების კარიერულ წინსვლაში დასახმარებლად.
საათების გასვლასთან ერთად, განსაკუთრებით ამ სტატიაზე პოპულარობა ოდნავ შემცირდა. ადგილმდებარეობის წარმომადგენელმა სტატიის ბმულის გამოჩენის უფლება მისცა, მაგრამ მაინც უარი თქვა პოსტის გაშლაზე. ეს ნიშნავს, რომ მკითხველს არ შეუძლია სათაურის, სურათის ან რეზიუმეს წაკითხვა. ჩვენ არ ვიცით მათი ალგორითმული გამოცდილების შესახებ, მაგრამ სავარაუდოა, რომ ბმულზე ამის გაკეთება მკვეთრად შეამცირებს მის მკითხველთა რაოდენობას, უბრალოდ იმიტომ, რომ გარე ბმულები რეგულარულად შეიცავს მთელ ამ ინფორმაციას.
ადრე გამოქვეყნებული პოსტები წაიშალა ყველა მოწონებასთან, გაზიარებასთან და კომენტართან ერთად. ახალი ბმულები დარჩა, თუმცა ჩართულობის ძალიან დაბალი დონით.
ამ ინფორმაციის გამოქვეყნებამდე, ჩვენ 24 საათი ველოდით, რათა დარწმუნებულიყავით, რომ ეს ტექნიკური შეცდომა არ იყო. როგორც ჩანს, ეს ასე არ არის. როგორც ჩანს, LinkedIn-მა განზრახ გადაწყვიტა, შეეზღუდა მაღალი დონის და მსოფლიოში ცნობილი მეცნიერის მიერ გამოქვეყნებული სამუშაო პოსტი, რომელიც პლატფორმის ყველა მომხმარებლისთვის დიდი ინტერესის საგანს ეხებოდა.
LinkedIn-ი, ძირითადად, ჩვენი დროის დიდი ცენზურის წინააღმდეგ ბრძოლების ფონზე იმყოფებოდა. ამ ნაბიჯით, როგორც ჩანს, ცენზურების მხარეს გადავიდა. მათ არანაირი ახსნა-განმარტება არ მისცეს, არც სააპელაციო გზა მოგვაწოდეს და არც მომსახურების პირობების ბმული გამოაქვეყნეს, რომელიც შესაძლოა დაირღვეს. მათ უბრალოდ, პოსტი დამატებითი კომენტარის გარეშე დაბლოკეს.
ამ ქმედების განხორციელებით, LinkedIn-მა მილიონობით პროფესიონალს არ მიაწოდა მნიშვნელოვანი ინფორმაცია, რომლებიც იმსახურებენ განსხვავებული აზრის მოსმენას მასობრივი გათავისუფლებების შესახებ, ვაქცინაციის სავალდებულო ნორმების გათვალისწინებით, რაც ეწინააღმდეგება ცნობილ მეცნიერებას და სამუშაო ადგილების ბაზარზე თავისუფლებას. ეს ნაბიჯი პირდაპირი დარტყმაა მუშაკებისა და მათი კარიერული მისწრაფებების წინააღმდეგ.
დიდი ალბათობით, ეს სტატიაც ცენზურას დაექვემდებარება.
-
სტატიები ბრაუნსტოუნის ინსტიტუტისგან, არაკომერციული ორგანიზაციისგან, რომელიც დაარსდა 2021 წლის მაისში, ისეთი საზოგადოების მხარდასაჭერად, რომელიც მინიმუმამდე ამცირებს ძალადობის როლს საზოგადოებრივ ცხოვრებაში.
ყველა წერილის ნახვა
